近年来，盐城市委老干部局坚持用心用情、精准服务理念，聚焦老同志急难愁盼，创新服务方式，探索建立“1358”（即“一表一卡、三色分类、五方联动、八项服务”）服务新模式，深入推进离休干部服务，让老同志安享幸福晚年。

一表一卡，建立服务台帐。对离休干部、遗属、四套班子老领导等三类服务对象，通过基本情况表、个性化服务卡，全面了解他们的思想、健康、生活、家庭状况和所需所盼，建立“一人一策”信息台帐，做到基本情况清、老同志需求清、服务措施清。

三色分类，确定服务方式。将离休干部划分为“红黄蓝”不同等级，按身体状况分别代表长期卧床或生活不能自理、独居或子女陪护、生活基本自理等3类情况；按地域分别代表易地（居住）安置、居家（签约家庭医生）和长住市一院老干部病房楼等3类情况，实行分类服务。

五方联动，建立服务联盟。统筹协调财政、人社、卫健、医保、民政及所在社区等多方力量各司其职，齐抓共管，构建单位尽责、家庭尽孝、社区尽力、社会尽心、老干部工作部门尽职的“五方联动”服务工作机制。

八项服务，精准制定服务清单。多方协调优质资源，提供送学上门、走访慰问、住院探望、困难帮扶、医疗救助、居家服务、整生日庆贺、临终关爱等8项服务目录清单。

“1358”服务新模式自实施以来，共建立880多人信息台帐，分色服务630多人次，部门联手解决12个难点问题，服务清单项目超2000余人次，做到精准服务全覆盖，用实际行动为老同志排忧解难。

（市局服务管理处  李军 供稿）